Si eres de las personas que piensan que el teletrabajo llegó en la pandemia para quedarse, seguro que este artículo sobre las ventajas y desventajas de teletrabajar te interesa.

En este post sobre ventajas y desventajas de teletrabajar citaremos diversos estudios que aportan mucha información sobre si es o no interesante instaurar el teletrabajo. Hay que recordar que según datos del INE en 2019 en nuestro país únicamente teletrabajaba un 4,8% de los trabajadores. Cuando estalló la pandemia en 2020 el 80% de las empresas apostaron por el teletrabajo para amortiguar los daños de la pandemia lo máximo posible.

Concretamente, 4.405.320 personas comenzaron a teletrabajar al principio del confinamiento en nuestro país, según informa epdata. En Mayo de 2020 el periódico El confindencial publicó un estudio de Bain & Company que indicaba que el 68% de los empleados españoles aseguraban ser igual o incluso más productivos desde casa.

Las ciudades donde más se extendió el teletrabajo fue en Madrid, Cataluña y País Vasco según informa Randstad.

InfoJobs publicó un estudio en 2019 en el que se afirmaba que el 65% de los españoles deseaban encontrar un teletrabajo. ¿Qué motivos lleva al 35% a no desear el teletrabajo?

No todo son ventajas respecto a teletrabajar. ¡¡Te lo contamos!!

Un estudio de la Universidad de Stanford evidencia que aquellos empleados que teletrabajan son un 13% más productivos que sus compañeros de oficinas, además reveló que el teletrabajo disminuye en un 50% el desgaste laboral y aumenta su satisfacción laboral.

Toma nota de la lista de ventajas y desventajas que hemos preparado.

Desventajas de teletrabajar

  • Distracciones propias del hogar
  • Aumento de horas extra
  • Falta de recursos o de un espacio destinado para el teletrabajo en el hogar
  • Sedentarismo
  • Dificultad para desconectar
  • El empresario tiene más dificultad para controlar al empleado
  • Dificultad para tareas en equipo
  • Perdida de la confidencialidad
  • Más riesgo de ciberataques

Ventajas de teletrabajar

  • Menores gastos para la empresa
  • Mayor flexibilidad laboral
  • Reducción de la contaminación por el descenso de traslados al lugar de trabajo
  • Menos conflictos con compañeros/as
  • Reducción del estrés
  • Menor ausentismo laboral
  • Más retención del talento en las compañías

¿Se te ocurre alguna ventaja o desventaja que no hemos indicado de teletrabajar? No dudes en dejarnos un comentario con tus aportaciones. ¡Nos encanta leer tu opinión en nuestras redes sociales!